Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (w/m/d) - Doktorand/in im Bereich Infrastruktur

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Lehrstuhl und Institut für Baumanagement, Digitales Bauen und Robotik im Bauwesen

Unser Profil

Die Zukunft des Bauens mitgestalten, Visionen verwirklichen. Wir forschen mit Kreativität und Wissen an der Innovation von morgen. Spannende Themen wie Digitalisierung in Hochbau und Infrastruktur, Nachhaltigkeit im Lebenszyklus und Digitale Transformation, damit beschäftigt sich das ICoM-Institut für Baumanagement, Digitales Bauen und Robotik im Bauwesen. Als Doktorand/in setzen Sie sich vertieft mit diesen Themen in einer Kombination von Forschung, Praxis und Lehre auseinander. Sie erwarten abwechslungsreiche Aufgaben in einem dynamischen und hochmodernen Arbeitsumfeld, in dem sich Eigenverantwortung und Teamgeist ergänzen.

Das Institut unter der Leitung von Frau Prof. Dr.-Ing. Katharina Klemt-Albert ist führend im Digitalen Bauen und verfügt über eine exzellente Forschungsausstattung. Seien Sie dabei und gestalten Sie die Zukunft des Bauwesens mit – das ICoM braucht genau Ihre Ideen und Ihr Engagement.

Es erwartet Sie ein dynamisches Team, sowie ein modernes und technisch exzellent ausgestattetes Arbeitsumfeld. In innovativen Lab-Einrichtungen werden Projekte entwickelt und neue Ideen kreiert. Eine flexible Arbeitszeitgestaltung ist möglich und es besteht die Option auf Home-Office.

Ihr Profil

Die Tätigkeit erfordert ein exzellentes analytisches Denkvermögen. Außerdem erwarten wir eine hohe Zielorientierung, persönliche Motivation, Engagement sowie die Bereitschaft zur Zusammenarbeit in einem dynamischen Team. Dienstreisen im Rahmen von (internationalen) Kooperationen sollten ebenfalls kein Hindernis für Sie darstellen. Freude an der Lehre und der Arbeit mit Studierenden wird erwartet.

Voraussetzung für die Einstellung ist ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Master oder vergleichbar) im Bereich des Ingenieur- oder Wirtschaftsingenieurwesens mit Ausrichtung auf Bau. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind unabdingbar. Einschlägige Berufserfahrungen sind von Vorteil, werden jedoch nicht vorausgesetzt. Darüber hinaus zeichnen Sie sich durch folgende Punkte aus:

• Starker Interessensschwerpunkt in folgenden Bereichen:
  • Infrastruktur
  • Digitalisierung
  • Baumanagement
• Ausgeprägtes Interesse an interdisziplinärer Arbeit mit Forschungs- und Industriepartner/innen
• Sie zeigen hohe Eigenmotivation und sind bereit, Kenntnisse und Fähigkeiten in zukunftsweisenden Themen wie Digitale Zwillinge und Digitales Bauen kontinuierlich auszubauen

Vorteilhaft sind Erfahrungen in folgenden Bereichen:

• Infrastrukturbau – insbesondere Tief- und Oberbau
• Prozessmodellierung und Wirtschaftlichkeitsanalysen
• Building Information Modeling (BIM)

Ihre Aufgaben

Als Doktorand/in bearbeiten Sie aktuelle Forschungsvorhaben im Bereich Digitalisierung im Bauwesen. In diesem Zusammenhang veröffentlichen Sie Ihre Ergebnisse auf wissenschaftlichen Konferenzen und in anerkannten Fachzeitschriften. Die wissenschaftliche Weiterqualifizierung (Promotion) ist hierbei ausdrücklich erwünscht. Darüber hinaus umfasst Ihr Aufgabenbereich die Betreuung von Lehrveranstaltungen und Studierenden.

Unser Angebot

Die Einstellung erfolgt im Beschäftigtenverhältnis.
Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen und befristet auf 1 Jahr.
Eine Verlängerung von mindestens 2 Jahren ist vorgesehen.
Es handelt sich um eine Vollzeitstelle. Auf Wunsch kann eine Teilzeitbeschäftigung ermöglicht werden.
Eine Promotionsmöglichkeit besteht.
Die Eingruppierung richtet sich nach dem TV-L.
Die Stelle ist bewertet mit EG 13 TV-L.

Über uns

Die RWTH ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert.
Die RWTH bietet im Rahmen eines Universitären Gesundheitsmanagements eine Vielzahl von Gesundheits-, Beratungs- und Präventionsangeboten (z. B. Hochschulsport) an. Für Tarifbeschäftigte und Beamtinnen und Beamte besteht ein umfangreiches Weiterbildungsangebot und die Möglichkeit, ein Jobticket zu erwerben.
Die Stellenausschreibung richtet sich an alle Geschlechter.
Wir wollen an der RWTH Aachen University besonders die Karrieren von Frauen fördern und freuen uns daher über Bewerberinnen.
Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern sie in der Organisationseinheit unterrepräsentiert sind und sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.
Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht.
Im Sinne der Gleichbehandlung bitten wir Sie, auf ein Bewerbungsfoto zu verzichten.
Informationen zur Erhebung personenbezogener Daten nach Artikeln 13 und 14 Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) finden Sie unter https://www.rwth-aachen.de/dsgvo-information-bewerbung.