Requirements

Erfolgreich abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-) Psychologie, Personal-/Organisationsentwicklung, Human Resources oder vergleichbare Ausbildung
Mehrjährige Erfahrung in der Personalentwicklung, gerne im Gesundheitswesen
Ausgeprägte organisatorische, analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
Sorgfältige, selbstständige und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise und die Bereitschaft, Aufgaben und Projekte eigenständig umzusetzen
Die Fähigkeit, empathisch, zielgruppengerecht und offen zu kommunizieren, professionell im Team zu arbeiten und Netzwerke und Kooperationsbeziehungen aufbauen zu können
Innovationsgeist und den Willen, zukunftsgerichtete Veränderungen konsequent voranzutreiben

Qualifications

Entwicklung und Implementierung einer ganzheitlichen Personalentwicklungsstrategie
Konzeption, Umsetzung und Evaluation zielgruppenspezifischer Personalentwicklungsinstrumente
Beratung und Unterstützung von Fach- und Führungskräften sowie Mitarbeitenden zu Themen der Personalentwicklung
Planung, Organisation und Koordination von Seminaren, Schulungen und Weiterbildungsmaßnahmen sowie die damit verbundene Vor- und Nachbereitung
Enge Zusammenarbeit mit dem Seminarmanagement

Benefits

Sie erhalten einen unbefristeten Anstellungsvertrag nach TVöD-K, mit Jahressonderzahlung und der Möglichkeit einer jährlichen leistungsorientierten Bezahlung.
30 Urlaubstage, zusätzlich sind der 24.12. und der 31.12. arbeitsfrei
Rein arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
Flexible Arbeitsbedingungen inkl. Gleitzeit bei einer 38,5 Stunden- Woche in Vollzeit mit der Option auf einen Homeoffice-Tag in der Woche
Nutzen Sie unser Mitarbeiterportal von corporate benefits und erhalten Sie Vergünstigungen bei diversen Geschäften und Partnern.
Machen Sie mit bei Firmenläufen und Mitarbeiterfesten, nutzen Sie die Mitarbeiter-App Beekeeper und die betriebliche Gesundheitsförderung mit jährlichen Gesundheitstagen.
Steigen Sie mit uns aufs (Dienst-)Rad per Bikeleasing.
Wir fördern Sie durch intern und extern durchgeführte individuelle Fort- und Weiterbildungen.

Referent (m/w/d) Personalentwicklung

Rheinland Klinikum Neuss GmbH