Kreditsachbearbeiter für das Bestandsgeschäft - Standort Mainz & Groß-Gerau (m/w/d)

Echte Finanz-Fachkräfte sind rar, sehr gefragt und dementsprechend hoch ist ihr Marktwert. Egal ob im Bereich Accounting, Controlling, Corporate Banking, Interim-Management, Treasury oder Risk-Management, Hays kann Ihnen Türen öffnen und berät Sie gerne und völlig kostenfrei bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Ganz nach Ihren Interessen und Vorstellungen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Wir freuen uns auf Sie.

Mein Arbeitgeber

• Mein Mandant ist ein mittelständisches Unternehmen. Werte wie Vertrauen, Innovation und Zuversicht gehören zur Unternehmenskultur. Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter können sich auf einen verantwortungsvollen und beständigen Arbeitgeber verlassen.

• Erstellung von Sicherheitenverträgen und Ergänzungsverträgen: Sie sind zuständig für die Erstellung und Aktualisierung von Sicherheitenverträgen sowie die Bearbeitung von Vertragsänderungen.
• Bearbeitung und Valutierung von Sofortkrediten: Sie prüfen und bewerten eingehende Kreditanträge und sorgen für eine reibungslose Abwicklung der Kreditvergabe.
• Überwachung von Sondertilgungen: Sie behalten die Rückzahlungen im Auge und bearbeiten Sondertilgungen gemäß den Vertragsbedingungen.
• Treuhandaufträge: Sie erstellen und verwalten Treuhandaufträge im Zusammenhang mit Kreditverträgen.
• Beleihungswertermittlungen: Innerhalb der Kleindarlehensgrenze führen Sie Beleihungswertermittlungen durch und legen Beleihungswerte fest.
• Sondertätigkeiten: Neben den genannten Aufgaben übernehmen Sie auch spezielle Tätigkeiten im Kreditbereich.

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Bankkauffrau oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
• Mindestens ein Jahr Berufserfahrung im Kreditwesen oder in der Bankbranche
• Gute Kenntnisse im Vertragsrecht und der Kreditvergabe
• Sorgfältige Arbeitsweise und Kommunikationsstärke

• Sozialleistungen (z.B. zusätzliche Freizeit, Altersvorsorge, Kindergartenzuschuss, Fahrtkostenzuschuss)
• JobRad, Elektronik-Leasing
• Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Systematische Förderung durch interne sowie externe Fortbildungen
• 30 Tage Jahresurlaub, Vertrauensarbeitszeit
• Mitarbeiterkonditionen

Gehaltsinformationen

• Die Vergütung für diese Position beträgt ca. 40.000 - 45.000 Euro brutto pro Jahr. Abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich

Ihr Kontakt

Ansprechpartner
Nadine Turan

Referenznummer
772261/1

Kontakt aufnehmen
E-Mail: nadine.turan@hays.de

Anstellungsart
Festanstellung durch unseren Kunden