Interner Revisor (m/w/d)

Echte Finanz-Fachkräfte sind rar, sehr gefragt und dementsprechend hoch ist ihr Marktwert. Egal ob im Bereich Accounting, Controlling, Corporate Banking, Interim-Management, Treasury oder Risk-Management, Hays kann Ihnen Türen öffnen und berät Sie gerne und völlig kostenfrei bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Ganz nach Ihren Interessen und Vorstellungen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Wir freuen uns auf Sie.

Mein Arbeitgeber
Unser Mandant ist ein Unternehmen der Finanzdienstleistungsbranche, welches Forderungsmanagement auf der Basis künstlicher Intelligenz und Ansätzen aus der Verhaltensforschung betreibt. Als Teil eines international tätigen wachstumsorientierten Unternehmens erhält man hier die Möglichkeit sich konstant weiterzuentwickeln sowie finanzielle und wirtschaftliche Stabilität zu erlangen.

• Durchführung risikoorientierter Prüfungen der Geschäftsprozesse und der internen Kontrollsysteme
• Sicherstellung gesetzlicher und interner Vorgaben
• Erstellung aussagekräftiger Prüfungsberichte mit konstruktiven Empfehlungen zur Verbesserung der Prozessqualität und -effizienz
• Überwachung der Umsetzung von Maßnahmenplänen zur Verbesserung der internen Kontrollen
• Zentraler Ansprechpartner für die Fachbereiche und Beratung im Zuge der Optimierung der Geschäftsprozesse und der Implementierung von internen Kontrollen
• Sonderprojekten und Sonderprüfungen
  

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der internen Revision
• Gute Kenntnisse der regulatorischen Rahmenbedingungen oder Bereitschaft, sich diese anzueignen
• Hohe IT-Affinität mit gutem Verständnis für Prozessabläufe und Kontrollen in IT-Systemen
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Jährliche Reisebereitschaft von 10-15%
  

• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Nutzung eines Arbeitszeitkontos
• Freie Getränke am Arbeitsplatz und preislich vergünstigtes Mittagessen bei Kantinenservice
• Beitragsermäßigung für die Mitgliedschaft in einem Fitness-Center
• Arbeitgeberzuschüsse (z. B. für vermögenswirksame Leistungen oder Altersvorsorge)
• Gute Verkehrsanbindung (sowohl mit Pkw, als auch mit ÖPNV) und Jobradkooperation

Gehaltsinformationen
Je nach Qualifikation und beruflicher Erfahrung liegt das Gehalt bei maximal 90.000€ im Bruttojahreszielgehalt.

Ihr Kontakt

Ansprechpartner
Gian Luca Zander

Referenznummer
779633/1

Kontakt aufnehmen
E-Mail: gian.zander@hays.de

Anstellungsart
Festanstellung durch unseren Kunden