Pflegerische Teamleitung (w/m/d) -Neuro-orthopädische chirurgische Kinderstation-

Die DIAKOVERE Krankenhaus gGmbH am Standort Annastift in Hannover Kleefeld sucht zum nächst möglichen Zeitpunkt eine

Pflegerische Teamleitung (w/m/d) für die Neuro-orthopädische chirurgische Kinderstation.

Der Arbeitsplatz ist in Vollzeit unbefristet zu besetzen. 

Die Station A2 verfügt über 24 Betten der Fachabteilung neuro-orthopädisch-chirurgische Kinderstation.

Ihre Aufgaben:

• Einhaltung des Pflegesystems
• Fachgerechte Planung einer prozessorientierten, aktivierenden Pflege
• Fachgerechte Durchführung und Überwachung der Pflege, Koordination der Pflegemethoden
• Sachkundige, fachgerechte Dokumentation im Rahmen der DRGs sowie Qualitätssicherung
• Erarbeitung von Pflegestandards / Expertenstandards, Implementierung neuer Pflegemaßnahmen
• Organisation und Sicherstellung von allgemeinen und spezifischen Arbeitsabläufen in Zusammenarbeit mit der Pflegerischen Leitung
• Unterstützung der Pflegerischen Leitung bei der Dienstplangestaltung
• Organisation und Einweisung von Schüler*innen und neuen Mitarbeitenden

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in (w/m/d)
• Praktische Erfahrungen und Fertigkeiten als Pflegefachkraft, interdisziplinär und ambulant
• Bereitschaft zur Teilnahme an der Weiterbildung zum/zur Praxisanleiter*in und zur Fachkraft für Leitungsaufgaben in der Pflege
• Schnelle Auffassungsgabe sowie selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
• Wirtschaftliche Arbeitsweise
• Persönliche Souveränität, Integrität und Glaubwürdigkeit
• Ein sympathisches, offenes und sicheres Auftreten
• Teamfähigkeit, Flexibilität und ein hohes Maß an Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
• Engagement bei der Optimierung von Arbeitsabläufen
• Bereitschaft zur Teilnahme am Schichtdienst in allen Schichtarten

Wir bieten:

• einen attraktiven, vielseitigen Arbeitsplatz in einem kollegialen, dynamischen, motivierten und interprofessionellen Team
• individuelle und persönliche Entwicklung, Weiterbildungsmöglichkeiten und Fortbildungen
• Einen Arbeitsplatz in Hannover mit optimaler Verkehrsanbindung und ein GVH-Jobticket mit Arbeitgeberzuschuss
• Gesundheits- und Sportaktivitäten und demnächst ein Jobrad-Angebot
• Betriebskindergarten

Und das bietet unser Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen:

• Gehalt mit regelmäßigen Steigerungen, jährliche Sonderzahlung, Kinderzulage
• 38,5 Stunden/ Woche bei Vollzeit
• 30 Tage Urlaub im Jahr, ab 2025 31 Tage Urlaub, zusätzliche 7 Tage ab dem 58. Lebensjahr
• betriebliche Altersversorgung

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung wenn Sie den christlichen Auftrag von DIAKOVERE unterstützen möchten und an dieser Aufgabe interessiert sind.