Data Governance Manager (m/w/d)

Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot – egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung – dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie.

• Konzipieren und führen Sie einen Datenkatalog ein und etablieren Sie dessen Nutzung in den verschiedenen Unternehmensbereichen.
• Erarbeiten und führen Sie Initiativen, Maßnahmen und Kommunikationsformate durch, um eine datengesteuerte/-getriebene Kultur und Denkweise im Unternehmen zu etablieren und zu fördern.
• Gestalten und etablieren Sie Prozesse zur Schaffung von Transparenz und Verbesserung der Datenqualität.
• Arbeiten Sie eng mit den Bereichen Business Analyse, Datenschutz, Compliance, Information Security sowie den IT-Abteilungen zusammen.

• Ihr Studium der Informatik/der Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Berufsausbildung/Studium haben Sie erfolgreich abgeschlossen.
• Sie haben mehrjährige Erfahrung im Bereich Data Governance.
• Sie verfügen über technisches Fachwissen im Bereich Daten und Analyse sowie ein tiefgreifendes Verständnis von Datenarchitekturen, Datenbanken und Speicherlösungen.
• Sie haben fundiertes fachliches Wissen hinsichtlich datenbezogener Vorschriften und Regularien wie DSGVO, MaRisk, BAIT, etc.
• Sie haben Erfahrung im Umgang mit Werkzeugen zur Analyse und Überwachung von Daten.
• Sie haben technisches Fachwissen im Bereich Daten und Analyse sowie tiefgreifendes Verständnis von Datenarchitekturen, Datenbanken und Speicherlösungen.

• Flexible Arbeitszeiten: Ob im Büro oder im Mobile-Office – mit flexibler Einteilung der Arbeitszeit nutzen Sie Ihre zeitlichen Ressourcen so, wie es für Sie am besten passt.
• Kontinuierliches Lernen: Erweitern Sie Ihre persönlichen und fachlichen Kompetenzen mit regelmäßigen Entwicklungsangeboten. Ihre Fortbildung ist Teil der Unternehmensstrategie.
• Lohnende Zusatzleistungen: Neben einem attraktiven Gehalt, einer betrieblichen Altersvorsorge sowie vermögenswirksamen Leistungen erwarten Sie weitere nützliche Vorteile wie zum Beispiel ein DB Job-Ticket, ein Jobrad-Angebot und ein Kinderbetreuungszuschuss.

Gehaltsinformationen

• Je nach Berufserfahrung ist ein Jahresbruttogehalt von bis zu 80000 Euro möglich

Ihr Kontakt

Ansprechpartner
Melina Kalisch

Referenznummer
780772/1

Kontakt aufnehmen
E-Mail: melina.kalisch@hays.de

Anstellungsart
Festanstellung durch unseren Kunden