Personalreferent (m/w/d) in Vollzeit

Personalreferent (m/w/d) in Vollzeit

Unser Angebot:

• Direkte Festanstellung bei unserem namhaften Kunden
• Attraktives Arbeitsumfeld mit guten Perspektiven
• Vergütung nach Tarifvertrag des Landes Hessen E9-10
• Flexible Arbeitszeiten
• Mobiles Arbeiten
• Unterstützung bei Kinderbetreuung oder bei der Pflege von Familienangehörigen (zertifiziert)
• Betriebliche Altersvorsorge

Ihre zukünftige Arbeitsstelle:

Für eine renommierte Forschungseinrichtung in Frankfurt suchen wir ab dem 01.10.2024 einen Personalreferenten (m/w/d). Die Position ist zunächst auf zwei Jahre befristet, mit der Möglichkeit einer anschließenden Entfristung, und kann sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit ausgeübt werden. Verfügen Sie über einschlägige Erfahrung im Personalwesen, idealerweise im wissenschaftlichen Umfeld oder im Bereich von Fachhochschulen? Haben Sie zudem umfassende Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Ihre Aufgaben:

• Sie fungieren als kompetenter Ansprechpartnerin für Mitarbeiter*innen und Führungskräfte in allen personalbezogenen Angelegenheiten.
• Sie unterstützen die Institutsleitungen und deren Verwaltungen bei administrativen Personalaufgaben und bereiten Personalmaßnahmen vor.
• Sie erstellen Arbeitsverträge unter Berücksichtigung der gesetzlichen und tariflichen Bestimmungen.
• Sie bearbeiten Stellenbeschreibungen und sorgen für eine tarifkonforme Eingruppierung der Mitarbeiter*innen.
• Sie arbeiten aktiv mit internen Schnittstellen wie Recruiting, Personalcontrolling, Personalentwicklung, Administration und Abrechnung sowie den Fachabteilungen unserer Institute zusammen.
• Sie beteiligen sich an der Weiterentwicklung operativer und strategischer Personalprozesse.
• Sie pflegen eine konstruktive Zusammenarbeit mit den Mitbestimmungsgremien.

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes einschlägiges Studium oder eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Personalfachkaufmann/-frau.
• Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise in einer vergleichbaren Position im wissenschaftlichen Umfeld oder im (Fach-)Hochschulbereich.
• Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht.
• Überzeugende Persönlichkeit mit ausgeprägter Teamfähigkeit, Diskretion, Serviceorientierung sowie Kommunikations- und Organisationsstärke.
• Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket.
• Sehr gute Englischkenntnisse.

Bewerbung und Rückfragen

Wir freuen uns auf Bewerbungen (unter Angabe von ID-Nummer 290871, Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung) gerne per E-Mail an bewerbung.rhein-main-kfm@orizon.de oder über unser Bewerbungsmodul auf dieser Seite.
Für Fragen steht Frau Capone gern unter der Telefonnummer +49 69 920379-20 zur Verfügung.

Weitere Stellenangebote finden Sie unter orizon.de

Wir nehmen den Schutz Ihrer personenbezogenen Daten ernst: www.orizon.de/de/datenschutzvereinbarungen