IT Manager - ERP (m/w/d)

Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot – egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung – dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie.

Mein Arbeitgeber

• Bei unserem Kunden handelt es sich um ein expandierendes, international agierendes Unternehmen und führenden Anbieter von Pumpeninstallationen und Brandschutzlösungen.

• Verwaltung, Wartung und Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur sowie des proALPHA ERP-Systems
• Analyse von Geschäftsprozessen und Implementierung effizienter Lösungen innerhalb des proALPHA-Systems
• Leitung und Koordination von IT-Projekten zur digitalen Transformation und Optimierung von Geschäftsprozessen
• Sicherstellung der Systemverfügbarkeit und Datenintegrität
• Umsetzung von Sicherheitsrichtlinien und Einhaltung von Compliance-Anforderungen
• Schulung und Unterstützung der Endanwender im Umgang mit dem ERP-System
  

• Abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Erfahrung in der Verwaltung und Optimierung von ERP-Systemen, idealerweise proALPHA
• Erfolgreiche Leitung von IT-Projekten, vorzugsweise im industriellen Umfeld
• Fundierte technische und prozessuale Kenntnisse
• Kommunikations- und Team Fähigkeit
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz
• Teamorientierte Persönlichkeit mit einer selbstständigen Arbeitsweise
• Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Verantwortungsvolle Aufgaben in einem expandierenden, international agierenden Unternehmen
• Gezielte Förderung durch Weiterbildung und Entwicklungschancen
• Leistungsgerechte Vergütung und attraktive Zusatzleistungen
• Attraktives Gehaltspaket inklusive Homeoffice und flexiblen Arbeitszeiten
• Bike Leasing und Betriebliche Altersvorsorge
• Edenred Sachbezug oder EGym Wellpass
• Vergünstigte Massagen in der Nähe des Firmengeländes

Gehaltsinformationen

• Je nach Erfahrung kann sich das Gehalt zwischen 70-80k bewegen.

Ihr Kontakt

Ansprechpartner
Julia Hartfiel

Referenznummer
783571/1

Kontakt aufnehmen
E-Mail: julia.hartfiel@hays.de

Anstellungsart
Festanstellung durch unseren Kunden