Online Marketing Manager (m/w/d) Onsite

• Erfolgreicher Abschluss eines Studiums oder einer Ausbildung mit Schwerpunkt Marketing, Kommunikation oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich E-Commerce, Onsite-Marketing, Online-Vermarktung oder Kampagnenmanagement, mit sicherem Umgang relevanter Online-KPIs
• Analytisches und datengetriebenes Mindset, verbunden mit einer starken Vertriebsorientierung und der Fähigkeit, Maßnahmen gezielt zur Umsatzsteigerung einzusetzen
• Hoher Qualitätsanspruch an deine Arbeit, gepaart mit einer strukturierten und eigenverantwortlichen Arbeitsweise
• Sicheres und verbindliches Auftreten im Umgang mit internen und externen Stakeholdern, kombiniert mit exzellenten Kommunikations- und Teamfähigkeiten
• Begeisterung für Online-Marketing und eine ausgeprägte Neugier, komplexe Zusammenhänge in Onlineshops zu analysieren und optimieren
• Versierter Umgang mit Analysetools sowie ein gutes technisches Verständnis für Internettechnologien; Kenntnisse in HTML und CSS sind von Vorteil

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Eintrittstermins!

• Mitgestaltung und Weiterentwicklung von innovativen Online- und Omnichannel-Kampagnen
• Verantwortung für die operative Umsetzung, Kontrolle und Optimierung aller Onsite-Marketing-Maßnahmen in unseren Onlineshops
• Erstellung, Pflege und Optimierung von ansprechenden und verkaufsstarken Landingpages
• Entwicklung datenbasierter Business Rules zur gezielten Sortimentsvermarktung
• Kontinuierliche Überwachung der Kampagnenperformance anhand relevanter KPIs und Nutzerverhalten, sowie proaktive Steuerung zur Performance-Optimierung
• Aktive Unterstützung bei interdisziplinären Projekten zur Umsetzung strategischer Ziele
• Verantwortung für die Pflege und Optimierung von Vermarktungs- und Contentplänen, abgestimmt auf Online KPI’s und Unternehmensziele
• Sicherstellung einer optimalen Nutzererfahrung durch regelmäßige Aktualisierung und Verbesserung der Inhalte im Backoffice-System des Shops

Was wir bieten: 

• Flexible Arbeitszeiten inkl. Gleitzeittagen und Mobile-Office-Möglichkeit 
• 30 Tage Urlaub pro Jahr 
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld 
• Fahrrad- und Technikleasing 
• Attraktive Mitarbeitervorteile und -rabatte (z. B. Corporate Benefits, hagebau Partner-Card)
• Gesundheitsmanagement und -förderung (z. B. regionale Fitnessstudios, Bildschirmarbeitsplatzbrille, Gesundheitsvorsorge)
• Hausinterne Kantine mit einem vielfältigen Angebot an Speisen und Getränken zu vergünstigten Konditionen  
• Betriebliche Zusatzleistungen (z. B. Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge)
• Individuelle Einarbeitung und Patenmodell