Key Account Assistent Retail (m/w/d)

Entdecken Sie mit Hays die moderne Art der Vermittlung im Sales & Marketing. Mit uns erhalten Sie die richtige Unterstützung für Ihren beruflichen Erfolg in Zusammenarbeit mit auf Ihre Branche spezialisierten Consultants. Dieses Know-how ermöglicht es uns, Sie individuell und passgenau bei der Planung Ihrer nächsten beruflichen Schritte zu unterstützen. Von der Auswahl der passenden Stelle bis zum ersten Arbeitstag und natürlich darüber hinaus. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von spannenden und passenden Angeboten – völlig kostenfrei.

Mein Arbeitgeber

• Führendes Unternehmen in der Getränkeherstellung
• Maßgeschneiderte Lösungen für Handelsmarken und Markenprodukte
• Mehrere Produktions- und Verwaltungsstandorte deutschlandweit
• Engagiertes Team von über 1.600 Mitarbeitenden
• Fokus auf Innovation und Qualität
• Mission: Erwartungen der Kunden übertreffen und nachhaltige Partnerschaften aufbauen
• Nachhaltige und umweltfreundliche Produktion
• Ständige Optimierung und Verbesserung der Prozesse

• Kundenbetreuung: Telefonischer und schriftlicher Kundenkontakt in allen Angelegenheiten, die durch den Innendienst bearbeitet werden
• Analyse und Präsentation: Erstellung von Kundenanalysen und Präsentationen zur Unterstützung des Key Account Managements
• Ausschreibungen und Angebote: Bearbeitung von Ausschreibungen und Unterstützung des Key Account Managements bei der Angebotserstellung
• Kundentermine: Vor- und Nachbereitung von Kundenterminen, um eine reibungslose Kommunikation und Umsetzung sicherzustellen
• Produktmanagement: Koordination und Steuerung von Neulistungen, Produktänderungen und Auslistungen in Zusammenarbeit mit diversen Fachabteilungen
• Preis- und Konditionspflege: Pflege und Aktualisierung von Preisen und Konditionen in unseren Systemen
• Vertriebsstatistiken: Erstellung und Analyse von Vertriebsstatistiken und Reports zur Unterstützung der Vertriebsstrategie
• Administrative Aufgaben: Übernahme allgemeiner administrativer Aufgaben zur Unterstützung des Teams

• Ausbildung: Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder vergleichbare Ausbildung, idealerweise in einem produzierenden Industrieunternehmen, bzw. abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium
• Berufserfahrung: Einschlägige Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst wünschenswert
• Sprachkenntnisse: Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• IT-Kenntnisse: Sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel; Grundkenntnisse in SAP R/3 sind von Vorteil
• Soft Skills: Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie ein selbstständiger, proaktiver Arbeitsstil

• Sicherer Arbeitsplatz: Einen krisensicheren Arbeitsplatz mit flachen Hierarchien und einer wettbewerbsfähigen Vergütung
• Sonderzahlungen: Attraktive Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Jubiläumsprämien
• Urlaub: Bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr
• Altersvorsorge: Zugang zu einer betrieblichen Altersvorsorge
• Fahrradleasing: Möglichkeit des bezuschussten Fahrradleasings
• Weiterbildung: Zugang zu einer internen Schulungs- und Weiterbildungsplattform, die auch zur privaten Nutzung zur Verfügung steht
• Mitarbeiterrabatte: Teilnahme an einem umfangreichen Rabattprogramm (Corporate Benefits)

Gehaltsinformationen

• Attraktive, leistungsorientierte Vergütung

Ihr Kontakt

Ansprechpartner
Timur Külahcioglu

Referenznummer
789466/1

Kontakt aufnehmen
E-Mail: timur.kuelahcioglu@hays.de

Anstellungsart
Festanstellung durch unseren Kunden