Payroll Specialist (m/w/d) - Entgeltabrechnung und HR-Administration

Payroll Specialist (m/w/d) - Entgeltabrechnung und HR-Administration

Unser Angebot:

• Überdurchschnittliches Gehalt, Weihnachtsgeld sowie eine betriebliche Altersvorsorge
• Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Regelmäßige Mitarbeiterevents, flache Hierarchien, eine offene Feedback-Kultur und ein respektvoller, kollegialer Umgang
• Förderung von Fort- und Weiterbildungen
• Zentrale Lage an der A5, kostenlose Parkplätze vor Ort und die Option, ein Firmenfahrrad zu leasen

Ihre zukünftige Arbeitsstelle:

Im Rahmen der direkten Personalvermittlung suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als erfahrenen Payroll Specialist (m/w/d) sowie HR Administrator (m/w/d). Unser Kunde ist ein führender Anbieter im Bereich mechanischer Verbindungstechnik für den Karosseriebau und bietet zusätzlich maßgeschneiderte Automatisierungslösungen, prozessoptimierte Konzepte, erstklassigen technischen Support sowie umfassende Projektberatung.

Ihre Aufgaben:

• Eigenständige und termingerechte Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung.
• Ansprechpartner (m/w/d) für Mitarbeitende und Führungskräfte in steuer- und sozialversicherungsrechtlichen sowie abrechnungsrelevanten Fragen.
• Verantwortung für die Pflege und Kontrolle der Personalakten sowie der Personalstamm- und Bewegungsdaten.
• Durchführung des Melde-, Berichts- und Bescheinigungswesens.
• Korrespondenz mit Krankenkassen, Versicherungen und Behörden.
• Unterstützung bei Jahresabschlussarbeiten, HR-Projekten und Betriebsprüfungen.

Ihr Profil:

• Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise als geprüfte/r IHK-Lohnbuchhalter/in, Personalfachkaufmann/-frau oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung.
• Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht.
• Erlernter Umgang mit Abrechnungssoftware (SAP HR von Vorteil) und MS Office.
• Hohe Eigeninitiative sowie eine strukturierte, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise.
• Interesse an der Weiterentwicklung von HR-Produkten, Digitalisierung und Automatisierung.
• Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse.

Bewerbung und Rückfragen

Wir freuen uns auf Bewerbungen (unter Angabe von ID-Nummer 301940, Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung) gerne per E-Mail an bewerbung.rhein-main-kfm@orizon.de oder über unser Bewerbungsmodul auf dieser Seite.
Für Fragen steht Frau Capone gern unter der Telefonnummer +49 69 920379-20 zur Verfügung.

Beim hier angegebenen Gehalt sind unter Umständen nicht alle Bestandteile (bspw. Branchenzuschläge, Weihnachtsgeld, Schicht-Boni o.ä.) berücksichtigt. Das verbindliche Gehalt ist im persönlichen Gespräch zu klären.

Weitere Stellenangebote finden Sie unter orizon.de

Wir nehmen den Schutz Ihrer personenbezogenen Daten ernst: www.orizon.de/de/datenschutzvereinbarungen