Fortbildungsakademie der Wirtschaft (FAW) gemeinnützige Gesellschaft mbH

Stellvertretende Leitung m/w/d Sachsen-Anhalt Süd

Publiziert am: 24.12.24 | Merseburg | Vollzeit

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Stellenbezeichnung: Stellvertretende Leitung m/w/d Sachsen-Anhalt Süd

Sie wollen mit und für Menschen arbeiten, Chancen ergreifen und Lösungen gestalten? Dann sind Sie in der FAW genau richtig!
 
Wir sind Team-Player – Bei uns steht das Für- und Miteinander im Mittelpunkt
Wir sind Möglich-Macher – Chancen können uns nicht entkommen
Wir sind Lösungs-Denker – Scheitern scheitert an unserer Lösungsliebe
 
Wollen Sie Teil unseres Teams werden?
 
Dann bewerben Sie sich für unseren Standort in Merseburg als:
 
Stellvertretende Leitung m/w/d Sachsen-Anhalt Süd
 
zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Vollzeit mit 39,00 Std./Woche.

Ihr Verantwortungsbereich:

  • Übernahme von Aufgaben der Akademieleitung in Abwesenheit
  • Personalauswahl,- führung,- entwicklung,- einsatzplanung mit der Akademieleitung
  • Etatverantwortung in Absprache mit der Akademieleitung
  • Akquisition, Konzeption, Umsetzung und Kontrolle von Maßnahmen und Projekten
  • Pflege und Ausbau der Kontakte zu Auftraggebern
  • Öffentlichkeitsarbeit, Gremien- und Netzwerkarbeit
  • Verwaltungstechnische und organisatorische Aufgaben
  • Qualitätssicherung

Sie bringen mit:

  • idealerweise Hoch- oder Fachschulabschluss, alternativ Fachwirt/Meister
  • Kenntnisse der Betriebswirtschaft und Arbeitsrecht
  • Berufs- und Führungserfahrung
  • von Vorteil Kenntnisse über Leistungen in der Bildungsträgerlandschaft (Rechtskeise SGB II, SGB III und Teilhabeleistungen)
  • Kollaboratives Arbeiten
  • Kommunikationskompetenzen
  • digitale und Medien-Kompetenz
  • kreative und innovative Denkweise 

Unser Angebot:

  • Ein angenehmes Arbeitsklima in einem engagierten und professionellen Team
  • Eine sinnstiftende Arbeit
  • Welcome Day und eine umfassende Einarbeitung
  • Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
  • Regelmäßige Teamsitzungen
  • Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Umfangreiche Sozialleistungen, u.a. vermögenswirksame Leistungen, Corporate Benefits, Unfallversicherung auch für den privaten Bereich, Sabbatical, Jobticket, bezahlte Freistellung bei Kind krank u.v.m.
  • Flexible Arbeitszeitmodelle im Sinne der Life-Domain-Balance
  • 30 Tage Urlaub pro Jahr plus 2 Tage (Heiligabend und Silvester)

Sie haben noch Fragen?

Temenuga Binder hilft gerne weiter:
Tel.: +49 151 17427838

Ich freue mich auf Sie!

Die Umsetzung der „Charta der Vielfalt“ in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen – unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.

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Weinsbergstraße 190
50825 Köln
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