Personalreferent (m/w/d)

Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung. Profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und sichern Sie sich damit auch den Zugang zu Positionen, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Darüber hinaus erhalten Sie ein detailliertes und zeitnahes Feedback von uns.

Mein Arbeitgeber

• Als modernes Unternehmen entwickelt sich unser Mandant ständig weiter und geht dabei immer wieder neue Wege.

• Beratung und Support von Führungskräften und HR Business Partnern
• Durchführung und Begleitung von Vorstellungsgesprächen
• Beratung von Führungskräften und HR Business Partnern in arbeitsrechtlichen Fragestellungen
• Durchführung von allgemeinen administrativen Tätigkeiten im HR Bereich
• Unterstützung im Bereich des Recruitings, z.B. Bewerberscreening und -auswahl
• Kommunikation mit dem Betriebsrat

• Abgeschlossene Ausbildung im Personalbereich, Studium oder vergleichbare Qualifikation
• Fundierte Kenntnisse und Erfahrung im Bereich Personalbeschaffung und -management
• Betriebliches Eingliederungsmanagement und Arbeitsrecht
• Souveränes Auftreten bei der Beratung von Führungskräften und HR Business Partnern
• Gute Kenntnisse in MS Office

• Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen
• Festanstellung durch den Kunden

Gehaltsinformationen

• Das Jahresgehalt für diese Position beträgt ca. 50.000 € brutto p.a. (auf Vollzeit-Basis 37,5 Std./ Woche). Abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Ihr Kontakt

Ansprechpartner
Hülya Aydogan

Referenznummer
803656/1

Kontakt aufnehmen
Telefon:+49-(0)231-96325122
E-Mail: huelya.aydogan@hays.de

Anstellungsart
Festanstellung durch unseren Kunden