Ippen Digital GmbH & Co. KG
Head of Engineering (m/w/d)
Publiziert am: 03.02.25 | München | Vollzeit
Jetzt bewerbenRequirements
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik/Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Leitung von Entwickler-Teams, idealerweise in einer skalierbaren SaaS- / Plattformumgebung
- Mindestens 10 Jahre Erfahrung als Entwickler
- Fundierte Kenntnisse in Technologien wie Java, Javascript, React, Flutter und Kafka
- Praktische Erfahrung in komplexen API-Umgebungen sowie mit Cloud-Services, CI/CD und DevOps
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, um technische Konzepte verständlich zu vermitteln und Stakeholder effektiv einzubinden
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Qualifications
- Disziplinarische und fachliche Führung unserer Engineering Teams für die Ippen Digital Platform, Webseiten, Apps und API Landschaft
- Optimierung der Engineering-Prozesse und Implementierung von Best Practices
- Aufbau und Weiterentwicklung des Engineering-Teams mit Fokus auf eine leistungsstarke und kollaborative Arbeitskultur
- Förderung einer Kultur der Zusammenarbeit, Innovation und kontinuierlicher Verbesserung (beispielsweise durch AI Coding Assistance)
- Sicherstellung einer effizienten und effektiven Umsetzung von Projekten in enger Zusammenarbeit mit dem Produktmanagement und diversen Stakeholdern
- Sicherstellung der Robustheit, Sicherheit und Skalierbarkeit der Technologieinfrastruktur und des Betriebs
- Führung bei täglichen Aktivitäten und Teammanagement
Benefits
- Eine gemeinsame wertvolle Vision: den lokalen Journalismus weiterhin pluralistisch und unabhängig zu gestalten und damit die Meinungsvielfalt in der Gesellschaft zu fördern
- Es warten auf dich spannende und verantwortungsvolle Herausforderungen im Digitaljournalismus in einem dynamisch wachsenden Medienhaus im Herzen von München, wo du interdisziplinär arbeiten und top-aktuelles Wissen im Bereich Online-Medien sammeln kannst
- Wir bieten dir ein angenehmes Betriebsklima mit agilen, kreativen und motivierten Kollegen, bei denen der wertschätzende Umgang einen hohen Stellenwert genießt
- Ein umfassendes Onboarding mit Durchlauf aller relevanter Stationen und jede Menge Weiterbildung und Coaching, z.B. durch unsere ID Academy
- Good to know: Flache Hierarchien in einer transparenten und agilen Unternehmenskultur, 30 Tage Urlaub, freie Systemauswahl, flexible Arbeitszeitmodelle, Sabbaticals, Working abroad, Mitarbeiterrabatte (corporate benefits), Bikeleasing, Zuschüsse für die Inhouse-Kantine, betriebliche Altersvorsorge und Firmenevents
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Paul-Heyse-Straße 2-4
80336 München
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