Leiter*in der Pflegeeinheiten (w/m/d)

(in Voll- oder Teilzeit, unbefristet) 
ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt
 

Ihre Aufgaben

• Überwachung, Sicherung und Verbesserung der Pflegequalität, sowie der Pflegeorganisation
• Personalmanagement inkl. Personalentwicklung und Personaleinsatzplanung
• Konsensuale Führung auf Bereichsebene
• Steuerung und Optimierung von Prozessen und Schnittstellen im Bereich der Pflegeberufe und Assistenzberufe
• Planung strategischer Konzepte im Hinblick auf Leistungsvorgaben und Leistungserbringung zur Patientenversorgung
• Überwachung der Umsetzung von Maßnahmen betreffend Pflegepersonal, sowie betriebsbezogene Agenden unter Berücksichtigung der Wirtschaftlichkeit
• Kommunikation und Kooperation mit Ausbildungsstätten
• Durchführung von Gesprächen mit Mitarbeiter*innen, z.B. Konflikt- oder Fehlzeitengespräche
• Anleitung und Hilfe am Patienten
• Organisation der Sachmittel und Überwachung des Sachmitteleinsatzes
• Fehlzeitenmanagement
• Sicherstellung und punktuelle Teilnahme an Visiten
• Erstellen und Kontrolle der Dienstpläne und der Abrechnung
• Umsetzung Onboarding, insbesondere des Mentorenkonzepts

Wir erwarten

• Staatlich anerkannter Abschluss als Pflegefachfrau/-mann, Krankenschwester/-pfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in oder Altenpfleger*in
• Einschlägiges Studium wie Pflegemanagement oder Leitungslehrgang WB
• Berufserfahrung als Leitung einer Akutklinik
• Loyalität, Zuverlässigkeit, hohes Maß an Einsatzbereitschaft
• Hohe Sozialkompetenz, Führungskompetenz und Teamfähigkeit

Wir bieten

• Vergütung nach TVÖD P16 mit den üblichen Sozialleistungen, sowie 33 Tage Urlaub, 250,- € Überstundenpauschale im Monat und 5h Arbeitszeitgutschrift im Monat
• einen verantwortungsvollen, vielseitigen Arbeitsplatz
• zusätzliche Altersversorgung
• Nach Verfügbarkeit: attraktive Personalwohnung in Seenähe
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• ein engagiertes und freundliches Team

MSK bewegt. Verstärken Sie unser Team.