Assistenz des Geschäftsführers (m/w/d)

Echte Finanz-Fachkräfte sind rar, sehr gefragt und dementsprechend hoch ist ihr Marktwert. Egal ob im Bereich Accounting, Controlling, Corporate Banking, Interim-Management, Treasury oder Risk-Management, Hays kann Ihnen Türen öffnen und berät Sie gerne und völlig kostenfrei bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Ganz nach Ihren Interessen und Vorstellungen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Wir freuen uns auf Sie.

Mein Arbeitgeber

• Unser Kunde ist für die Instandhaltung, Reparatur und Überholung von Maschinen zuständig. Als modernes Unternehmen entwickelt sich unser Mandant ständig weiter und geht dabei immer wieder neue Wege.

• Allgemeine Organisations- und Assistenzaufgaben sowie optimale Planung, Durchführung und Koordination administrativer Vorgänge der Geschäftsführung
• Unterstützung der Geschäftsführung bei Korrespondenz und Erstellung von Präsentationen
• Eigenständige Vorbereitung und Planung von Meetings und Besprechungen im In- und Ausland
• Vollumfängliche Organisation, Koordination und Abrechnung von Dienstreisen sowie Veranstaltungen
• Zeiterfassung für Mitarbeiter im In- und Ausland
• Bearbeitung von Sonderaufgaben und Mitarbeit in Projekten

• Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
• Einschlägige Berufserfahrung in Assistenz- und Sekretariatstätigkeiten
• Sehr gute Kenntnisse der englischen und deutschen Sprache
• Sicherer Umgang mit MS Office, SAP-Kenntnisse wünschenswert
• Eigenverantwortlichkeit, Organisationsgeschick, Vertraulichkeit
• Kommunikationsstärke und Freude in der Arbeit im Team

• Gute Work-Life-Balance: 38h-Woche (ab Juli 2025 35h-Woche bei gleichbleibenden Bezügen)
• 30 Tage Urlaub
• Flexible Arbeitszeitmodelle mit Gleitzeit
• Attraktive Vergütung nach IG Metall-Tarif
• Umfangreiches Weiterbildungsangebot und maßgeschneiderte Entwicklungsprogramme
  
• EGYM Wellpass und Betriebssportgruppen
• Mobilitätsangebote wie Fahrradleasing, Zuschuss zum Deutschlandticket sowie Fahrzeugleasingprogramme
• E-Ladesäulen und kostenfreie Parkplätze
• Förderung der Diversity & Inclusion am Arbeitsplatz

Gehaltsinformationen

• Das Jahresbruttogehalt beträgt im ersten Jahr je nach Berufserfahrung und Qualifikation maximal 57000,- Euro.

Ihr Kontakt

Ansprechpartner
Hendrik Korn

Referenznummer
804501/1

Kontakt aufnehmen
Telefon:+49-(0)30-847884162
E-Mail: hendrik.korn@hays.de

Anstellungsart
Festanstellung durch unseren Kunden