Landschaftspfleger (w/m/d)

Ihre fachliche Qualifikation:

• Arbeitnehmer (w/m/d) müssen zum Einstellungszeitpunkt über ein abgeschlossenes Studium (FH/Bachelor) der Fachrichtung Landschaftspflege, Landschaftsplanung, Landschaftsökologie, Landschaftsarchitektur, Umweltplanung oder einer vergleichbaren Fachrichtung verfügen,
• sicherer Umgang mit den MS-Office-Programmen wird vorausgesetzt,
• praktische Erfahrungen und theoretische Kenntnisse im Bereich Landschaftspflege sowie in der Zusammenarbeit mit Ingenieurbüros, Trägern öffentlicher Belange und anderen Beteiligten sind wünschenswert.,
• eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B ist erforderlich.

Ihre persönliche Qualifikation:

• Sie handeln eigenverantwortlich und verantwortungsbewusst, haben ein sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen,
• Sie sind kommunikations- und teamfähig,
• Sie arbeiten strukturiert und planen Ihre Arbeitsabläufe vorausschauend,
• auch unter Termindruck sind Sie belastbar.

• Landschaftspflegerische Begleitpläne schwieriger Art aufstellen,
• Planfeststellungsunterlagen in schwierigen Fällen aufstellen sowie zu den Einwendungen im Planfeststellungsverfahren Stellung nehmen,
• schwierige landschaftspflegerische Ausführungspläne aufstellen,
• Umweltverträglichkeitsstudien aufstellen,
• Sondergutachten zu den Schutzgütern des UVPG einholen,
• allgemeinverständliche Zusammenfassung der UVP-Unterlagen für die Planfeststellung erarbeiten,
• FFH-Verträglichkeitsuntersuchungen aufstellen und durchführen.

Aufgabenänderungen bleiben vorbehalten.

• Beschäftigungsumfang in Teilzeit (20 Stunden/Woche),
• Vergütung nach Entgeltgruppe 11 TV-L,
• flexible Arbeitszeiten (Funktionszeit) im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten,
• Möglichkeit, evtl. anfallende Mehrarbeitsstunden mit Freizeit auszugleichen,
• zusätzliche Altersvorsorge über die VBL für Arbeitnehmer (w/m/d),
• jährliche Sonderzuwendung gem. TV-L,
• 30 Tage jährlich Erholungsurlaub,
• Corporate Benefits (dauerhafte Preisnachlässe z. B. auf Reisen, Mode, Technik, Mobilfunk u. v. m.).