Abteilungsleiter (m/w/d) IT-Solutions

• Fachliche Qualifikationen:
  • Exzellente Kenntnisse in der Analyse, Gestaltung und Optimierung von ERP- und Logistikprozessen im Einzelhandel, Fachhandel und B2B-Umfeld.
  • gute Kenntnisse der Softwarelösung proLogistik und PROHIBIS
  • Tiefgehendes Verständnis moderner IT-Architekturen, insbesondere im Kontext eines digital und vertriebskanalübergreifend agierenden Handelsunternehmens.
  • Fundierte Erfahrung in der Einhaltung von Compliance-Anforderungen, einschließlich Product-Compliance, ökologischem Produktdesign und europäischer EPR-Gesetzgebung sowie deren nationaler Umsetzung.
  • Nachgewiesene Kompetenz in der praxisorientierten Umsetzung von Business-Anforderungen in effiziente Prozesse, Abläufe und IT-Lösungen.
• Berufserfahrung:
  • Mehrjährige Projekt- und Portfoliomanagementerfahrung mit nachweisbaren Erfolgen in der Leitung komplexer Projekte.
  • Erfahrung als Berater (m/w/d) mit Fokus auf ERP, Logistik, IT-Architekturen und Prozessoptimierung.
  • Langjährige Verantwortung in der Fachbereichsleitung, IT-Management und Projektsteuerung in komplexen Organisationen.
• Führungskompetenzen:
  • Erfahrene Führungskraft mit einem pragmatischen und motivierenden Führungsstil, die Teams effizient leitet und weiterentwickelt.
  • Fähigkeit, interdisziplinäre Projektteams und externe Dienstleister zielgerichtet zu steuern und zu koordinieren.
• Methodische und soziale Kompetenzen:
  • Hohe Kompetenz in Projektmanagement-Methoden (klassisch und agil) und Portfoliomanagement-Strategien.
  • Ausgeprägte Analytik und Lösungsorientierung, kombiniert mit der Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu kommunizieren.
  • Starke Fähigkeiten im Stakeholdermanagement, inklusive Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen.
  • Hohe Belastbarkeit und Flexibilität, um Projekte in dynamischen und anspruchsvollen Umfeldern erfolgreich voranzutreiben.
• Zusätzliche Anforderungen:
  • Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft, Logistikmanagement oder einem vergleichbaren Fachgebiet.
  • Fundierte Kenntnisse gängiger ERP-Systeme (z. B. SAP, Microsoft Dynamics) sowie einschlägiger IT- und Projektmanagement-Tools.
  • Affinität zu Nachhaltigkeitsthemen und der Integration von ökologischen Anforderungen in Unternehmensprozesse.
• Persönliche Eigenschaften:
  • Ergebnisorientierte Arbeitsweise mit einem klaren Blick für Prioritäten und Details.
  • Innovatives und unternehmerisches Denken, gepaart mit einer Hands-on-Mentalität.
  • Teamplayer mit einer starken Kommunikationsfähigkeit und interkultureller Kompetenz.

Bist Du bereit, wegweisende Projekte zu leiten und gemeinsam mit uns die Zukunft zu gestalten? - Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Eintrittstermins!

• Strategische und operative Prozessoptimierung:
  • Analyse und Optimierung der ERP- und Logistikprozesse in Einzel- und Fachhandel sowie B2B-Bereichen.
  • Entwicklung und Implementierung effizienter, vertriebskanalübergreifender Lösungen für moderne Handelsanforderungen (Warenwirtschaftssystem PROHIBIS)
• IT-Architekturen und digitale Transformation:
  • Gestaltung und Weiterentwicklung zeitgemäßer IT-Architekturen, die den Anforderungen eines digital agierenden Händlers entsprechen.
  • Sicherstellung der Integration und Harmonisierung von IT-Lösungen mit den Unternehmensstrategien.
• Produkt- und Projektmanagement:
  • Leitung und Steuerung komplexer Projekte und Programme mit einem praxisorientierten und umsetzungsstarken Ansatz.
  • Verantwortung für das gesamte Produktportfolio, einschließlich der Koordination von interdisziplinären Teams und externen Partnern.
  • Produktmanagement für unsere LVS-Lösung mit proLogistik
  • Weiterentwicklung und Sicherstellung des Betriebs unserer ERP-Logistiklösung (EOS) 
• Führungs- und Beratungskompetenz:
  • Führung und Entwicklung von Produktteams durch einen pragmatischen Führungsstil.
  • Beratung interner und externer Stakeholder zu strategischen und operativen Themen im Bereich ERP, Logistik und IT.
• Compliance und Nachhaltigkeit:
  • Sicherstellung der Einhaltung rechtlicher Anforderungen, insbesondere in den Bereichen Product-Compliance und europäische EPR-Gesetzgebung.
  • Unterstützung des Unternehmens bei der Integration ökologischen Produktdesigns und nachhaltiger Prozesse.
• Prozess- und IT-Lösungen:
  • Übersetzung von Business-Anforderungen in ganzheitliche Prozesse und IT-Lösungen, mit einem klaren Fokus auf praxisnahe Umsetzbarkeit.
  • Sicherstellung der reibungslosen Integration von neuen Lösungen in bestehende Systeme und Abläufe.

Was wir bieten: 

• Flexible Arbeitszeiten inkl. Gleitzeittagen und Mobile-Office-Möglichkeit 
• 30 Tage Urlaub pro Jahr 
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld 
• Fahrrad- und Technikleasing 
• Attraktive Mitarbeitervorteile und -rabatte (z. B. Corporate Benefits, hagebau Partner-Card)
• Gesundheitsmanagement und -förderung (z. B. regionale Fitnessstudios, Bildschirmarbeitsplatzbrille, Gesundheitsvorsorge)
• Hausinterne Kantine mit einem vielfältigen Angebot an Speisen und Getränken zu vergünstigten Konditionen  
• Betriebliche Zusatzleistungen (z. B. Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge)
• Individuelle Einarbeitung und Patenmodell