Automatisierungsingenieur (m/w/d)

Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.

Mein Arbeitgeber

• Bei unserem Kunden handelt es sich um eine deutsche Unternehmensgruppe die sich auf Maschinenbau spezialisiert hat.

• Eigenständige Programmierung von komplexen Automatisierungssystemen
• Verantwortung für den gesamten Prozess von der Konzepterstellung bis zur Inbetriebnahme der Maschine und Qualitätsabnahme
• Technische Projektabsprachen in Abteilungsübergreifenden Teams treffen und verantworten
• Anlagenschulungen und Einweisungen für Betreiber, Anwender und Servicetechniker durchführen
• Inbetriebnahme von Anlagen im Werk und bei Kunden vor Ort im In- und Ausland
• Betreuung des Kundensupports per Telefon und VPN
• Erstellung von Dokumentationen und Funktionsablaufbeschreibungen in enger Zusammenarbeit mit der technischen Dokumentation

• Erfolgreich abgeschlossenes Ingenieurstudium mit Schwerpunkt Automatisierungstechnik
• Erfahrungen im Maschinen-/Anlagenbau, idealerweise in der Abfülltechnik
• Anwendungssichere Kenntnisse in SPS-Programmierung in Siemens S7 (TIA, WinCC)
• Erfahrungen in industrieller Bildverarbeitung und/oder Kenntnisse in der Robotertechnik, speziell Kuka KRC4 von Vorteil
• Lösungsorientierte Persönlichkeit mit Einsatzbereitschaft, Ergebnis- und Qualitätsorientierung
• Bereitschaft zur Veränderung und Neugestaltung von fehlenden Strukturen

• Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen
• Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche­
• Attraktive Fitnessangebote in der Nähe
• Attraktive, leistungsorientierte Vergütung

Gehaltsinformationen

• Attraktive Sozialleistungen
• Attraktive, leistungsorientierte Vergütung
• Eine übertarifliche Bezahlung

Ihr Kontakt

Ansprechpartner
Leili Temori

Referenznummer
813275/1

Kontakt aufnehmen
Telefon:+49-(0)40-300859318
E-Mail: leili.temori@hays.de

Anstellungsart
Festanstellung durch unseren Kunden