Spezialist Change & Kommunikation (m/w/d)

Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.

• Unterstützung bei der Konzeption und Umsetzung der internen Kommunikation für die internationalen GFBB Rollouts
• Koordination und Steuerung der Kommunikationsaktivitäten über verschiedene Kanäle (z.B. Kommunikationsplattform auf Confluence, Newsletter, E-Mails, Viva Engage)
• Erstellung von Kommunikationsmaterialien und -texten
• Erstellung und Koordinierung von Präsentationsmaterial für Foren und Steuerkreise
• Abstimmung der Kommunikation mit den Rollout-Managern und der Initiativen Leitung
• Planung, Durchführung und Auswertung von systemgestützten Umfragen
• Planung und Aufsetzen von Events zur Unterstützung der Rollouts und der Initiative (z.B. Kick-off, Roadshows, Abschlussveranstaltungen)
• Planung und Vorbereitung von Workshops (z.B. Lessons-Learned-Workshops)
• Durchführen von Stakeholderanalysen
• Unterstützung bei der Umsetzung der rollout spezifischen Trainingsstrategie
• Steuerung der Erstellung von Trainingsmaterialien und E-Learnings

• Studienabschluss mit Schwerpunkt Kommunikation, Marketing oder Betriebswirtschaftslehre
• Fundierte Berufserfahrung im Bereich Interne Kommunikation und Change Management
• Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
• Durchsetzungsvermögen und sicheres Auftreten
• Hohes Maß an Selbstständigkeit
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Gute Erfahrung mit Collaboration-Tools wie Confluence wünschenswert
• Gute MS-Office-Expertise

• Attraktive Vergütung
• 30 Tage Urlaub
• Familiäres und angenehmes Arbeitsklima
• Sie profitieren von dem exklusiven Zugang zu interessanten Unternehmen und spannenden Projekten
• In Zusammenarbeit mit Hays als einem soliden und stabilen Partner

Ihr Kontakt

Referenznummer
817303/1

Kontakt aufnehmen
Telefon:+ 49 621 1788-4297
E-Mail: positionen@hays.de

Anstellungsart
Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH