IT Portfolio & Prioritization Manager (w/m/d)

Unternehmensbeschreibung

Als Digital-Versorger der Regionen nutzen wir Chancen, beweisen Tatkraft, übernehmen Verantwortung, arbeiten auf Augenhöhe. Mit über 1.900 Kolleginnen und Kollegen, den Kommunen, der Wirtschaft, der Gesellschaft. Du mit uns für mehr Gemeinschaft. Ganz nach unserem Motto: Gemeinsam Großes gestalten.

Stellenbeschreibung

• Steuerung des unternehmensweiten IT-Projektportfolios unter Berücksichtigung von Strategie und Ressourcen
• Entwicklung von Priorisierungsmodellen und Entscheidungslogiken, um IT-Projekte objektiv und nachvollziehbar zu bewerten
• Identifizierung und Priorisierung des IT-Demands, inkl. Management des Demand Backlogs
• Steuerung der Priorisierung und Umsetzung von IT-Projekten in enger Abstimmung mit IT und Business Stakeholdern
• Kontinuierliche Optimierung von Prozessen und Tools zur Portfolio-Steuerung und -Lieferung
• Identifizierung von Risiken und Abhängigkeiten im Portfolio und Einleitung geeigneter Maßnahmen
• Vorbereitung von Entscheidungsvorlagen sowie Moderation von Governance-Gremien, in denen Entscheidungen  über Ressourcenallokationen und Priorisierungen getroffen werden

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-) Informatik, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation
• Mindestens 7 Jahre Berufserfahrung im Steuern von IT-Portfolios mit einer Vielzahl von Programmen und Projekten, inkl. Priorisierungsmanagement
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Erfahrung in der Entwicklung von Konzepten und KPIs zur Steuerung von IT-Portfolios
• Fundierte Erfahrung mit Projektmanagement-Methoden (z.B. PMI, PRINCE2, Scrum, SAFe, etc.)
• Erfahrung mit Portfolio- und Projektmanagement-Tools (insbesondere Jira, Confluence, ServiceNow PPM)
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie Erfahrung im Umgang mit Stakeholdern auf allen Hierarchieebenen
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, Team Player und Hands-On Mentalität

Zusätzliche Informationen

Unser Portfolio ist auf deine Bedürfnisse zugeschnitten. Ob für den Job, deine Absicherung und Vorsorge oder für die Freizeit. Wir haben ein breites Angebot an Nebenleistungen zu bieten!

Von diesen und weiteren Benefits profitierst du:

• Flexible Arbeitsmöglichkeiten
• 30 Tage Urlaub & zusätzlich am 24.12. und 31.12. frei
• Home-Office Ausstattung inklusive ergonomischer Büromöbel
• Eigene Akademie mit stetig wachsendem Schulungsangebot
• Betriebliche Altersvorsorge & weltweite 24/7 Unfallversicherung
• Mitarbeiterrabatte & Corporate Benefits Angebote
• UND: Dein flexibler Benefit (ÖPNV-Zuschuss, JobRad, Wellhub oder betriebliche Krankenversicherung) inklusive Arbeitgeberzuschuss  

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