Delivery Director (m/w/d)

Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.

• Strategische Verantwortung für die Lieferdienste von Lieferando in Deutschland
• Entwicklung und Umsetzung von kurz-, mittel- und langfristigen Strategien (Fokus: Last Mile)
• Kostenmanagement & Budgetierung zur Verbesserung der Wirtschaftlichkeit
• Führung und Entwicklung von Teams in Bereichen wie Forecasting, Planung, Vendor- und Performance-Management
• Lieferantenmanagement: Aufbau und Steuerung von Beziehungen zu Logistikpartnern
• Kollaboration mit dem deutschen Management und globalen Logistikteams
• Performance-Tracking: Definition und Monitoring von KPIs
• Risikomanagement: Identifikation und Steuerung potenzieller Risiken
• Innovation: Weiterentwicklung von Fulfillment-Services und Liefermodellen

• Tiefgehende Erfahrung in Logistik oder Supply Chain Management, idealerweise im Bereich Lebensmittellieferung oder Einzelhandel
• Erfahrung in Forecasting, Planung, Finanzen und Lieferantenmanagement
• Strategisches und kommerzielles Denken, mit P&L-Verantwortung
• Erfahrung in Transformationsprozessen (Struktur, Prozesse, Technologie)
• Ausgeprägte Stakeholder- und Teamführungskompetenz
• Bachelor- und idealerweise Masterabschluss (MBA)
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse

• Wettbewerbsfähiges Gehaltspaket, das Leistung belohnt
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Betriebliche Altersvorsorge mit 20 % Arbeitgeberanteil
• Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten
• Hybrides Arbeitsmodell für mehr Flexibilität

Gehaltsinformationen

• Das Bruttojahresgehalt orientiert sich an ihren beruflichen Erfahrungen und Qualifikationen.

Ihr Kontakt

Ansprechpartner
Gernot Boldt

Referenznummer
832068/1

Kontakt aufnehmen
E-Mail: gernot.boldt@hays.de

Anstellungsart
Festanstellung durch unseren Kunden