Project Change Manager im Anlagenbau (m/w/d)

Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.

• Steuerung und Koordination des Change- und Abweichungsmanagements in technischen Projekten
• Erstellung und Pflege auftragsspezifischer Anweisungen und Prozesse
• Erfassung, Analyse, Priorisierung und Nachverfolgung von Änderungen und Abweichungen
• Bewertung der Auswirkungen auf Kosten, Termine und Projektziele
• Abstimmung mit Fachbereichen wie Technik, Einkauf, Controlling und Projektmanagement
• Kommunikation und Koordination von Änderungsprozessen mit Kunden und Lieferanten
• Sicherstellung der Einhaltung definierter Change-Management-Prozesse
• Unterstützung der Projektleitung bei Reporting und Projektauswertungen

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau oder eine vergleichbare Qualifikation
• Fundierte Berufserfahrung im Change Management, idealerweise im Anlagenbau oder Projektgeschäft
• Erfahrung im Umgang mit Abweichungs- und Änderungsprozessen in technischen Projekten
• Gute Kenntnisse in MS Office sowie idealerweise Erfahrung mit SAP oder anderen ERP-Systemen
• Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Durchsetzungsvermögen
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  
• Reisebereitschaft

• Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen
• Angenehmes Arbeitsklima
• Hays ermöglicht den Einstieg bei innovativen Unternehmen

Ihr Kontakt

Ansprechpartner
Franziska Eikel

Referenznummer
887529/1

Kontakt aufnehmen
E-Mail: franziska.eikel@hays.de

Anstellungsart
Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH