Kaufmännischer Property Manager - Schwerpunkt Wohnen (m/w/d)

Im Bereich Construction & Property vermitteln wir Fach- und Führungskräfte in der Bau- und Immobilienbranche. Wir unterstützen Sie und unsere Kundenunternehmen in allen Bereichen des Hoch- & Tiefbaus sowie im Facility Management, im Großanlagenbau, in der TGA oder im Real Estate Management. Als überregionales, weltweit agierendes Personaldienstleistungsunternehmen können wir Ihnen sowohl Positionen und Projekte in Ihrer Nähe als auch bundes- und weltweit anbieten – und das völlig kostenfrei für Sie. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Angeboten.

• Verwaltung eines eigenen Wohnimmobilienportfolios
• Kommunikation mit Mietern, Dienstleistern und Eigentümern
• Erstellung von Budgetplänen und Überwachung der Kosten
• Organisation und Überwachung von Reparaturarbeiten sowie Durchführung von Mietvertragsverhandlungen
• Sicherstellung der Einhaltung von Mieterrechten und -pflichten
• Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung von Vermarktungs- und Vermietungsstrategien
• Eigenverantwortliche und selbstständige kaufmännische Verwaltung von Wohn- und Gewerbeeinheiten in der Rhein-Ruhr Region

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich Immobilienwirtschaft, BWL oder vergleichbare Qualifikation
• Fundierte Kenntnisse im Bereich Property Management und Wohnungswirtschaft
• Erfahrung in der Betreuung von Wohnimmobilienportfolios
• Sicherer Umgang mit MS Office und Branchensoftware
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und hohe Kundenorientierung
• Organisationsgeschick und eine strukturierte Arbeitsweise
• Sehr gute Deutschkenntnisse und sicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen
  
• Führerschein der Klasse B und professioneller, kommunikativer Auftritt

• Attraktive Vergütung und permanentes Weiterbildungsangebot
• Spannende Aufgaben in einem modernen Arbeitsumfeld und einem wachsenden Unternehmen
• Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und Prozesse mitzugestalten
• Austausch in einem internationalen und dynamischen Team
• Bereitschaft in die Region umzuziehen kann berücksichtigt werden
• Verantwortung und Kompetenz durch anspruchsvolle, vielseitige Aufgaben sowie die Möglichkeit zur fachlichen Weiterbildung und persönlichen Entwicklung
• Offene und schnelle Kommunikation sowie flache Hierarchien im Team
• Vielzahl unterschiedlicher Benefits für Mitarbeiter, die im persönlichen Gespräch besprochen werden können.

Ihr Kontakt

Ansprechpartner
Dzanina Kapic

Referenznummer
761385/1

Kontakt aufnehmen
Telefon:+49-(0)211-179388716
E-Mail: dzanina.kapic@hays.de

Anstellungsart
Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH