Chef de Projet - Hydroélectricité - Travaux Souterrains - VS (m/f/d)

Dans notre domaine d’activité Construction & Immobilier, nous recrutons des spécialistes et cadres dirigeants dans de nombreux secteurs : Nous vous soutenons, ainsi que nos clients, dans tous les domaines du génie civil ainsi que dans les services généraux, la construction de grandes installations, l’équipement technique du bâtiment ou la gestion immobilière. En tant que cabinet de recrutement interrégional qui agit à l’échelle mondiale, nous sommes capables de vous proposer des postes et des projets à proximité, mais également au niveau national et mondial – et ceci gratuitement pour vous. Inscrivez-vous et bénéficiez d’offres intéressantes et correspondant à votre profil.

Mein Arbeitgeber

• Une équipe ouverte et dynamique d’ingénieurs et de scientifiques se réjouit de travailler avec vous
• Votre taux d’occupation est de 80 à 100 %

• Gérer des projets et sous-projets de construction de nouvelles centrales hydroélectriques.
• Superviser les projets depuis l’étude préliminaire jusqu’à la phase de planification et de mise en œuvre.
• Diriger et coordonner des équipes de projet interdisciplinaires.
• Mandater et accompagner des bureaux spécialisés externes.

• Master en génie civil (EPF ou FH) avec des connaissances spécialisées approfondies dans les domaines de l’ingénierie hydraulique et de la géotechnique
• Plus de 5 ans d’expérience dans la planification et la mise en œuvre de structures souterraines
• Expérience avérée en gestion de projet en tant planificateur, maître d’ouvrage ou entrepreneur
• Grand intérêt pour d’autres sujets pertinents aux projets hydroélectriques tels que l’électromécanique, l’environnement, l’industrie de l’énergie et les aspects légaux
• Personnalité dynamique et flexible avec le désir d’agir dans un environnement en constante évolution
• Capacité à travailler à la fois de manière indépendante et en groupes de projet multidisciplinaires
• Langue maternelle allemande ou française avec une très bonne connaissance de l’autre langue et de bonnes compétences en anglais

• Flexibilité et équilibre : temps de travail annualisé, 41 heures de travail hebdomadaire, jusqu'à 50 % de home-office.
• Conditions attractives : 5 semaines de congés, 14 jours fériés, 13e salaire, primes de jubilé chaque 5 ans, part variable sur des objectifs collectifs.
• Avantages sociaux : cotisations préférentielles à la caisse de pension, remboursement CFF ½ tarif, prise en charge des cotisations aux assurances accidents et d’indemnités journalières maladie.
• Développement professionnel : soutien à la formation, formations continues et perspectives de carrière à long terme.

Gehaltsinformationen

• Fourchette large en fonction de votre expérience et vos attentes

Ihr Kontakt

Ansprechpartner
Marie Cécile Prat

Referenznummer
812405/1

Kontakt aufnehmen
E-Mail: marie.prat@hays.ch

Anstellungsart
Festanstellung durch unseren Kunden