Teamleitung Einkauf (m/w/d)

Echte Einkaufs-Fachkräfte sind rar, sehr gefragt und dementsprechend hoch ist ihr Marktwert. Egal ob im operativen oder strategischen Einkauf, im indirekten oder direkten Einkauf, in der Linie oder als Projektexperte, Hays öffnet Ihnen Türen und berät Sie gerne und völlig kostenfrei bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Ganz nach Ihren Interessen und Vorstellungen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Wir freuen uns auf Sie.

Mein Arbeitgeber
Lust auf eine spannende (erste)Führungsrolle im Einkauf - und auf Feld, Wald & Wiese? Unser Kunde ist ein innovatives, familiengeführtes Unternehmen im nördlichen Schleswig-Holstein. Mit viel Teamgeist, Leidenschaft und unternehmerischer Schaffenskraft entwickeln sie dort Lösungen für ein spezielles Segment der Nutztierhaltung. Geliefert wird auch international & global. Nun möchte man sich im Einkauf weiter behaupten und verstärken und sucht Sie als zukünftige/n Teamleiterin oder Teamleiter Einkauf! Hier geht es zu den Details:

• Teamführung: Motivation und Weiterentwicklung des Einkaufsteams mit 4 Mitarbeitenden.
• Strategischer Einkauf: Planung & Umsetzung einer effizienten Einkaufsstrategie.
• Weiterentwicklung: Stärkung des Einkaufs, seiner Rolle und seines Mehrwerts im Unternehmen
• Lieferantenmanagement: Verhandlungen, Auswahl und Bewertung von Lieferanten.
• Abwicklung & Prozesse: Sicherstellen reibungsloser Lieferprozesse mit einem besonderen Augenmerk auf Zollvorschriften
• Preis- und Vertragsverhandlungen: Sicherstellung der besten Konditionen und langfristiger Partnerschaften.
• Zusammenarbeit: Enge Abstimmung mit Fertigung, Entwicklung und Lagerlogistik.
• "Machen" steht im Vordergrund, nicht alles wird hier delegiert werden können.
  

• Solide Erfahrung: Im strategischen (technischen) Einkauf, idealerweise in einem produzierenden Unternehmen.
• (Erste) Führungserfahrung: kein Muss, aber ein Vorteil.
• Interesse am Agrarsektor und die entsprechende Bodenhaftung sind wünschenswert.
• Prozesse & Lieferanten: Erfahrung im Umgang mit internationalen Lieferketten.
• Kommunikationsstärke: Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise.
• Teamplayer: schreiben alle, aber hier geht es nicht ohne, man arbeitet eng und partnerschaftlich zusammen.
• Sprachkenntnisse: Deutsch und Englisch.

• Verantwortung & Gestaltungsspielraum: in einem zukunftsorientierten Unternehmen.
• Flache Hierarchien: Kurze Entscheidungswege für maximale Effizienz.
• Motiviertes Team: Partnerschaftliche Zusammenarbeit.
• Sicherer Arbeitsplatz: Unbefristeter Arbeitsvertrag.
• Flexible Arbeitszeiten: Anpassbar an Ihre Bedürfnisse.
• Weitere Gesundheits- und Vorsorgeangebote
• Ganz entspannt: Keine Parkplatzprobleme und Stau bei An- und Abfahrt.

Gehaltsinformationen
Diese spannende Rolle wird fair und entsprechend der Qualifikation & Erfahrung vergütet, im 5-stelligen Bereich - genaue Angaben teilen wir gerne im direkten Austausch.

Ihr Kontakt

Ansprechpartner
Christof Kroczek

Referenznummer
818176/1

Kontakt aufnehmen
Telefon:+49-(0)40-300859198
E-Mail: christof.kroczek@hays.de

Anstellungsart
Festanstellung durch unseren Kunden