Ingenieur (m/w/d) Test & Absicherung E/E, bis zu 82.400 EURO brutto jährlich

Ingenieur (m/w/d) Test & Absicherung E/E, bis zu 82.400 EURO brutto jährlich

Unser Angebot:

• Spannendes Projektumfeld bei einem renommierten OEM
• Modernes Arbeitsumfeld und neueste Technologien
• Attraktive Vergütung und langfristige Entwicklungsmöglichkeiten, bis zu 82.400 EURO brutto jährlich
• Persönliche Betreuung und professionelle Projektbegleitung durch unser Team

Ihre zukünftige Arbeitsstelle:

Unser Kunde ist ein weltweit führendes Unternehmen der Premium-Automobilbranche und gestaltet die Mobilität von morgen mit innovativen Technologien, digitalen Services und nachhaltigen Lösungen. Für ein zukunftsweisendes Projekt im Bereich der Fahrzeugdaten-Standardisierung suchen wir im Auftrag unseres Kunden engagierte Verstärkung.

Bis zu 82.400 EURO brutto jährlich.

Ihre Aufgaben:

Sie sind Teil eines dynamischen Teams, das im Rahmen eines Projekts die onboard Standardisierung von Fahrzeugdaten vorantreibt. Ihre Verantwortung umfasst unter anderem:

• Gestaltung und Umsetzung von Test- & Absicherungsstrategien mit starkem Fokus auf Testautomatisierung
• Mitarbeit an unterschiedlichen Testebenen: vom Gesamtfahrzeug über Hardware-in-the-Loop (HiL) bis hin zum Komponentenprüfplatz
• Steuerung des Teams für Test und Absicherung (TuA)
• Sicherstellung der Qualität und Funktionalität komplexer E/E-Systeme

Ihr Profil:

Sie bringen idealerweise fundierte Erfahrung aus dem Bereich Testing & Absicherung von E/E-Funktionen mit – bevorzugt im Umfeld eines Premium-Automobilherstellers. Darüber hinaus überzeugen Sie durch:

• Eigenverantwortliches Arbeiten mit Blick auf die Ende-zu-Ende-Kette
• Kenntnisse in der Fahrzeugvernetzung (Ethernet), Logging & Tracing – idealerweise mit BMW-spezifischer Messtechnik und Diagnosetools
• Erfahrung mit Tools wie Octane, DLT-Viewer, Git und Cloudrooms
• Optional: Programmierkenntnisse in C, C++, TypeScript sowie SQL

Bewerbung und Rückfragen

Wir freuen uns auf Bewerbungen (unter Angabe von ID-Nummer 328695, Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung) gerne per E-Mail an bewerbung.kam-ordermanagement@orizon.de oder über unser Bewerbungsmodul auf dieser Seite.
Für Fragen steht Frau Joura gern unter der Telefonnummer +49 151 167855-22 zur Verfügung.

Beim hier angegebenen Gehalt sind unter Umständen nicht alle Bestandteile (bspw. Branchenzuschläge, Weihnachtsgeld, Schicht-Boni o.ä.) berücksichtigt. Das verbindliche Gehalt ist im persönlichen Gespräch zu klären.

Weitere Stellenangebote finden Sie unter orizon.de

Wir nehmen den Schutz Ihrer personenbezogenen Daten ernst: www.orizon.de/de/datenschutzvereinbarungen