Sales Manager im Versicherungsumfeld (m/w/d)

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Mein Arbeitgeber

• Starke Marktposition: Das Unternehmen ist seit über einem Jahrzehnt etabliert und gehört zu den führenden Anbietern im Bereich automobilnaher Dienstleistungen, insbesondere im Kontext von Gutachten und Schadenmanagement.
  
• Renommierte Kundschaft: Es wird mit bekannten Playern aus der Versicherungs-, Leasing- und Mobilitätsbranche zusammengearbeitet. Dadurch ergibt sich ein stabiles Geschäftsumfeld und vielfältige Kontaktpunkte im B2B-Bereich.
  
• Wachstumsorientierte Unternehmenskultur: Trotz der etablierten Struktur herrscht eine dynamische "Hands-on"-Mentalität.
• Eigeninitiative, Ideenreichtum und Mitgestaltung sind ausdrücklich erwünscht.
• Entwicklungschancen: Dank des kontinuierlichen Wachstums gibt es echte Möglichkeiten, in Leitungsfunktionen hineinzuwachsen oder sich durch gezielte Weiterbildungen intern weiterzuentwickeln.

• Verantwortung für die Erreichung definierter Umsatzziele durch gezielte Identifikation, Akquise und Betreuung von Schlüsselkunden
• Analyse bestehender Kundenbeziehungen und Nutzung von Upselling-Potenzialen
• Erstellung maßgeschneiderter Angebote und Verhandlung von Vertragskonditionen
• Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen – insbesondere Operations und IT – zur erfolgreichen Integration neuer Geschäftspartner
• Aktive Einbindung von Kundenfeedback zur kontinuierlichen Optimierung unserer Services

• Mehrjährige Erfahrung im B2B-Vertrieb oder Key Account Management, idealerweise im Dienstleistungs- oder Beratungsumfeld Nachgewiesenes Talent, Umsatzziele durch strategische Kundenpflege zu realisieren
• Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und unternehmerisches Denken
  
• Eigenverantwortlicher und zugleich teamorientierter Arbeitsstil
  
• Offenheit gegenüber Veränderungen sowie ausgeprägte Kundenorientierung
• Bereitschaft zur Reisetätigkeit (ca. 50 % Außendienstanteil, hybride Arbeitsweise)
• Background im Versicherungs oder Bankwesen gern gesehen

• Unbefristete Festanstellung mit einer sehr attraktiven Homeoffice-Option (bis zu 100% Remote)
• Attraktive Vergütung bestehend aus einem Fixgehalt und leistungsbezogener Provision
• Entwicklungsperspektive in einem wachsenden Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen
• Individuelle Förderung durch Fortbildungen und regelmäßige Feedbackgespräche
• Umfassende Einarbeitung und ein kollegiales Umfeld mit echter Teamkultur
• Zahlreiche Benefits, z.B. betriebliche Altersvorsorge, Dienstfahrzeug, moderne Arbeitsausstattung sowie attraktive Zusatzleistungen

Gehaltsinformationen

• Je nach Erfahrung ein Fixgehalt + variable Vergütung (je nach Erfolg und Höhe des Abschlusses)

Ihr Kontakt

Ansprechpartner
Luca Badinski

Referenznummer
825574/1

Kontakt aufnehmen
E-Mail: luca.badinski@hays.de

Anstellungsart
Festanstellung durch unseren Kunden