Strategischer Einkäufer (m/w/d)

Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.

• Durchführung von Markt- und Bedarfsanalysen für mechanische Bauteile, Pneumatik- und Hydraulikteile
• Auswahl und Bewertung geeigneter Lieferanten inkl. Angebotsvergleiche und technischer Prüfungen
• Verhandlung von Preisen, Lieferbedingungen und Rahmenverträgen
• Betreuung und Weiterentwicklung bestehender Lieferantenbeziehungen
• Mitarbeit in konzernweiten Projekten wie „Design to Cost“, „Make or Buy“ und „Key Buyer“-Initiativen
• Unterstützung bei der Einführung neuer Produkte und Materialien durch enge Zusammenarbeit mit Fachabteilungen

• Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium
• Berufserfahrung im strategischen Einkauf technischer Komponenten, idealerweise in einem Industrieumfeld
  
• Kenntnisse in den Bereichen mechanische Fertigung, Pneumatik oder Hydraulik
• Sicherer Umgang mit Marktanalysen, Preisvergleichen und Lieferantenbewertungen
• Kommunikationsstärke und Verhandlungssicherheit auf Deutsch (fließend) und Englisch (verhandlungssicher)
• Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Eigenverantwortung

• Schneller und transparenter Bewerbungsprozess
• Direkte Interviews mit der Fachabteilung des Kunden
• Individuelle Betreuung während des Einsatzes
• Kostenloser Zugang zu über 100 Kursen auf der Lernplattform GoodHabitz
• Corporate Benefits und betriebliche Altersvorsorge
• Flexibles Arbeitszeitkonto und 30 Tage Urlaub

Ihr Kontakt

Ansprechpartner
Heiner Elser

Referenznummer
836768/1

Kontakt aufnehmen
Telefon:+49-(0)231-96325252
E-Mail: heiner.elser@hays.de

Anstellungsart
Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH