Abteilungsleiter Industrial IT (m/w/d)

Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot – egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung – dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie.

Mein Arbeitgeber

• Mein Kunde ist ein spezialisiertes Dienstleistungsunternehmen im Bereich Offshore-Windenergie, das umfassende Lösungen für Betrieb, Wartung und Projektmanagement von Windparks anbietet. Mit eigener Infrastruktur, Engineering-Kompetenz und einem erfahrenen Team unterstützt es Betreiber bei der effizienten Umsetzung und Optimierung ihrer Offshore-Projekte

• Verantwortung für die Weiterentwicklung der gesamten Industrial IT Komponenten
• Planung und Optimierung der Leitsystemtechnik und IT-Struktur für externe Kunden
• Führung, Motivation und Weiterentwicklung der unterstellten Fachkräfte inklusive der Kapazitätsplanung, Zieldefinition und der regelmäßigen Mitarbeitergespräche
• Die Planung, Organisation, Überwachung und ggf. das Troubleshooting für die Industrial IT-Infrastruktur inkl. des regelmäßigen Monitorings der Ergebnisse liegt in Ihrer Hand
• Sicherstellen der Einhaltung der Arbeitsrichtlinien, der Arbeitssicherheit, des Gesundheitsschutzes und der Produktivität in der Abteilung
• Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen und externen Partnern
• Sicherstellung der sicherheitsgerechten und qualitätsorientierten Durchführung der Aufgaben in eigenen Bereich und Übernahme der Analyse und Beurteilung von Defektteilen bzw. die Begutachtung von Verschleißerscheinungen im Bereich der Automatisierung

• Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder Informatik oder alternativ abgeschlossene Ausbildung in einem berufsbezogenen Beruf mit entsprechender Berufserfahrung im genannten Aufgabenbereich
• Fundierte Erfahrung im gesuchten Aufgabengebiet und in der Führung eines Teams oder Abteilung
• Kenntnisse in der Standardisierung der Automatisierungstechnik, der Kommunikationsprotokolle (IEC Normen) und im Bereich Industrial IT Infrastruktur
• Erfahrung in der Industrieautomatisierung, Videotechnik, mit sicherheitstechnischen Anlagen, der Netzwerktechnik und der Telekommunikation
• Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Analytisches Vorgehen und Freude an Mitarbeiterführung und -weiterentwicklung
• Offene und souveräne Kommunikation auch in englischer Sprache

• Herausforderung in einem zukunftsweisenden und innovativen Umfeld
• Teilhabe an den Aufgaben in verschiedenen On- und Offshore-Windparks
• Flache Hierarchien und direkte Umsetzung von Ideen und Projekten

Gehaltsinformationen

• Ja nach Berufserfahrung ist ein Gehalt bis zu 75.000 EUR möglich

Ihr Kontakt

Ansprechpartner
Anita Mayer

Referenznummer
837739/1

Kontakt aufnehmen
E-Mail: anita.mayer@hays.de

Anstellungsart
Festanstellung durch unseren Kunden