Techniker Elektrotechnik (m/w/d)

Im Bereich Construction & Property vermitteln wir Fach- und Führungskräfte in der Bau- und Immobilienbranche. Wir unterstützen Sie und unsere Kundenunternehmen in allen Bereichen des Hoch- & Tiefbaus sowie im Facility Management, im Großanlagenbau, in der TGA oder im Real Estate Management. Als überregionales, weltweit agierendes Personaldienstleistungsunternehmen können wir Ihnen sowohl Positionen und Projekte in Ihrer Nähe als auch bundes- und weltweit anbieten – und das völlig kostenfrei für Sie. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Angeboten.

• Betreuung und Sicherstellung des reibungslosen Betriebs der elektrotechnischen Anlagen im festen Objekt
• Durchführung von Wartungs-, Instandhaltungs- und Reparaturarbeiten an elektrischen Einrichtungen, Anlagen und Gebäudetechnik
• Analyse und Behebung von Störungen sowie Umsetzung von Optimierungsmaßnahmen
• Begleitung und Koordination von Nachunternehmern sowie Abnahme durchgeführter Arbeiten
• Dokumentation der Arbeiten und Pflege technischer Unterlagen
• Unterstützung bei Umbau- und Modernisierungsprojekten im Bereich Elektrotechnik
• Einhaltung der gültigen Normen, Richtlinien und Sicherheitsbestimmungen

• Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker, Elektriker, Mechatroniker oder vergleichbare Qualifikation
• Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker Elektrotechnik wünschenswert
• Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Elektrotechnik, Gebäudetechnik oder Facility Management
• Kenntnisse in der Steuerungs- und Regelungstechnik sowie im Umgang mit Mess- und Prüfgeräte
• Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• Teamfähigkeit, Kundenorientierung und sicheres Auftreten
• Bereitschaft zu gelegentlichen Rufbereitschaften und Einsätzen im Notdienst

• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem stabilen Umfeld beim führenden Facility-Management-Dienstleister
• Sicherer Arbeitsplatz an einem festen Objekt ohne wechselnde Einsatzorte
• Attraktive Vergütung inkl. Sonderleistungen (z. B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Zuschläge)
• Moderne Arbeitsmittel und digitale Unterstützung im Arbeitsalltag
• Weiterbildungsmöglichkeiten und gezielte Förderung Ihrer fachlichen Entwicklung
• Kollegiales Team und wertschätzendes Arbeitsklima

Gehaltsinformationen

• Jahresbruttogehalt 60.000,00 EUR bis 70.000,00 EUR

Ihr Kontakt

Ansprechpartner
Dzanina Kapic

Referenznummer
835820/1

Kontakt aufnehmen
Telefon:+49-(0)211-179388716
E-Mail: dzanina.kapic@hays.de

Anstellungsart
Festanstellung durch unseren Kunden