Betriebsleiter (m/w/d)

Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.

Mein Arbeitgeber

• Unser Kunde ist ein erfolgreiches Unternehmen, das neben einer hervorragenden Positionierung auf dem Markt auf ein spannendes und dynamisches Arbeitsumfeld verweisen kann.

• Steuerung und Überwachung aller Abläufe in Produktion und Logistik inkl. JIT/JIS-Anlieferung
• Analyse von Kundenabrufen, Bedarfsplanung und Engpassmanagement
• Sicherstellung eines korrekten Datenstandes im ERP-System (z.?B. SAP WM)
• Einführung und Optimierung von Prozessen nach Lean-Prinzipien
• Verantwortung für Qualität, Arbeitssicherheit, Umweltschutz und Auditvorbereitung (z.?B. IATF, EHS)
• Führung und Entwicklung eines leistungsstarken Teams inkl. Rekrutierung und Schulung
• Budget- und Kostenverantwortung sowie Investitionsplanung und Projektkoordination

• Abgeschlossenes Studium, Ingenieurwesen oder vergleichbare Ausbildung
• Berufserfahrung im operativen Management, idealerweise in der Automobilindustrie
• Erfahrung in Teamführung, Prozessoptimierung und Qualitätsmanagement
• Kenntnisse in Produktionsplanung, Lagersteuerung und SAP WM
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
• Kenntnisse in Lean Management, Projektmanagement und Präsentationstechniken
• Hohe Eigeninitiative, Belastbarkeit, Führungskompetenz und interkulturelle Offenheit

• Schlüsselposition mit großem Gestaltungsspielraum
• Abwechslungsreiche Aufgaben mit hoher Eigenverantwortung
• Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
• Arbeit in einem engagierten, teamorientierten Umfeld
• Möglichkeit zur Umsetzung eigener Ideen und Prozessverbesserungen
• Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  

Gehaltsinformationen

• Das Jahresgehalt für diese Position beträgt 150.000 € brutto p.a. und Dienstwagen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Ihr Kontakt

Ansprechpartner
Tobias Mittermüller

Referenznummer
815998/1

Kontakt aufnehmen
Telefon:+49-(0)841-99345224
E-Mail: tobias.mittermueller@hays.de

Anstellungsart
Festanstellung durch unseren Kunden